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Eni, il welfare sale a 135 milioni, mentre i risultati trascinano il premio a 130 milioni
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In azienda un professionista su tre non ha chiaro il valore dell’inclusione
In Italia deficit di competenze digitali al 26%
European talent is ready to walk out the door. How should companies respond?
Lavoro: i leader più efficaci sono sempre in formazione
In aumento il rischio burnout nel mondo del lavoro: quali sono i settori più stressanti
Trasformazione digitale al centro del cambiamento, con personale più coinvolto e informato
DEI: male 1 azienda su 3