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Salario minimo 2023: proposta di legge e parere dei Consulenti del lavoro
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Employee Experience: la sua importanza per attrarre e mantenere talenti
Alessio Figalli: “Il rischio delle intelligenze artificiali non è che ci rubino il lavoro, ma che ci rendano pigri”
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Whistleblowing: nuove procedure, nuove tutele. Con quali conseguenze?
Lavoro: competenze digitali di base richieste per 6 assunzioni su 10 nel 2022